新人融入系列課程

課程介紹：

“新鮮血液”對于一個立志于成為百年企業的公司至關重要，今天的新員工可能就是明天公司的棟梁，而當一個公司不能盡快使新員工產生認同感，那么輕則增大磨合期成本，重則使人不能在公司成其才，才無法在公司盡其用。如何高效地使新進人員溶入到公司？企業文化宣貫、制度介紹、新老員工見面會等無疑都是有效的方式。此外，選擇新拓展特有的Orientation系列課程將是您的明智之舉，我們由衷希望和您一起打造貴公司卓爾不凡、效果顯著的新進人員培訓。

培訓目標：

促使新員工潛移默化地接受企業文化的心理強化

促使新員工充分感受到自身的巨大價值和公司對他們的充分重視

消除新員工對新人際環境的陌生感

鍛造新員工較為全面的職業素質

包括敬業精神、忠誠感、上進心、韌性、團隊精神、創造性等

促使新員工順利完成從學生到職場中人的角色轉變